• Обязанности: • Техническая поддержка и доработка функционала 1С-Битрикс Корпоративный портал версии 10 • Требования:...

А вы помните, что скоро Олимпиада? А вы помните, что спорт - это сейчас модно и тренд? Мы помним. Поэтому публикуем эту вакансию. Крупнейшая не интернет-компания ищет профессионала, который бы возглавил интернет-направление "Все о спорте": результаты спортивных матчей, лотерея и ставки на сопртивные состязания, форум болельщиков, и пр. Опыт работы в крупных интернет-проектах, интерес к спортивной тематике, отличное знание этой темы Очень хорошее гарантированное финансирование. Свободный английский. До 35 лет. Желательно мужчина (тематика диктует).

Это журнал. Хороший. Глянцевый. красивый. Теперь журналу хочется иметь очень посещаемый интернет-ресурс. Формально позиция называется "руководитель контента", но отвечать нужно за все: за создание ресурса, за маркетинг, за мобильные версии, и, конечно же, за контент Рассматривают только специалистов в большим опытом работы в интернет-глянцевых проектах. Идеален стервозный, но не истеричный характер :) Свободный английский. Желательно знание немецкого

Нужен человек с техническим образованием, который это техническое образование "перерос".Профи должен отлично знать API Facebook, Вконтакте, Twitter, Youtube и др. крупных сервисов. И главное, он должен понимать, как все эти сервисы должны быть интегрированы с видеохостингом: ищем человека, который расскажет, как интегрировать last.fm в их музыкальный сервис, как получить трафик на наши моб. приложения из Facebook и возможности по интеграции с social graph Вконтакте.Из практического: опыт создания или руководства успешным крупным сервисом, качественно интегрированным с соц.сетями.

Крупнейшему порталу на социальный проект требуется специалист, которой будет заниматься SMM и большим количеством  эвентов.Главная  задача специалиста увеличивать количество людей активно пользующихся проектом.Интересует, прежде всего, молодые девушки до 28 лет, с опытом организации эвентов от 300 человек. С опытом SMM и с готовностью  часто ездить в командировки.

Стартап о скидках и распродажах, получивший только что крупные инвестиции, срочно ищет HR-директора, который сможет:-очень быстро нанять в команду лучших, а лучших нужно ни много-ни мало, а 150 человек: разработчики, продавцы, тренеры, менеджеры территорий. Во-вторых, построит всю мотивационную схему работы персонала и создаст прекрасную корпоративную культуру, чтобы всем в компании отлично жилось и работалось.Очень нужен опыт работы hr именно в интернете, умение подбирать как селзов, так и разработчиков, "горящие глаза".Компания готова рассматривать позицию как "челлендж" - то есть возможен переход с позиции руководитель подбора.

Очень известный, суперстатусный и вообще прекрасный ИД. Нужно - развивать сайт журнала (партнерки, переговоры и пр). Очень много маркетинга - трафик, развитие мобильных приложений, рекламные акции.Ждут молодого человека, обожающего гаджеты, с опытом работы в аналогичной должности (РМ или главный редактор он-лайн проекта), с очень хорошим знанием Adobe Photoshop, inDesign, Flash.Разговорный английский.

Нужны ЧЕТЫРЕ профессионала, которые отлично понимают видео-продукты и могут все рассказать о том, как должен этот самый видео-продукт выглядеть.Внимание! это не вакансия стратега. Это вакансия для тех, кто "ковыряется" в продукте, понимает интересы пользователя и пытается сделать видео-продукт максимально удобным и любимым.Идеально, если эти люди еще будут понимать и все про продукт в мобильниках (планшетах). Но это уже совсем мечты-мечты :)Нужен очень хороший английский - общение с экспатами.

Это социальный интернет-проект с очень хорошим гарантированным финансированием. Основная идея проекта - общение на тему городского устройства между чиновниками и жителями (не только Москва, но и все города России).Нужен очень активный пиарщик, уже имеющий хороший опыт и связи именно в Интернете.Тут учить будет некогда - пришло время запускать проект!

Обязанности: • Привлечение новых категорий клиентов: FMCG, e-commerce, недвижимость, телеком, финансы. Развитие продаж медийной рекламы: CPM и Спецпроекты. Разработка коммерческих и рекламных стратегий ключевых и новых клиентов. Построение отдела прямых продаж с "нуля". Подбор и обучение менеджеров по продажам и руководство ими. • Требования:...

Нет, прошлого директора не "съели" - просто уходит в декретный отпуск.Агенство ведет крутых клиентов. Агентство полного цикла - разработка стратегии, медиа-планирование, медиа-закупки, креатив, производство (баннеры, сайты, приложения) и работа в социальных медиа.Основные задачи стандартные для такой позиции, но по объему очень амбициозные — увеличение биллинга за счет новых клиентов, как медийных так и на креатив и на продакшен и на соц. медиа на 70-100 млн. рублей. По объему хотят увеличить биллинг на 1/5.Обязанности тоже стандартны — поиск, проведение встреч, презентация агентства, участие в подготовке предложений, влияние на решение клиента и т.п. и т.д.Большой опыт работы в агентствах подобного типа.Хороший английский.120 000 руб фикс+ бонусы и премии

Эта вакансия для взрослого мужчины - от 30 лет, который уже многократно и успешно внедрял ERP-системы. И уже работал или работает IT-директором. Принципиально НЕ рассматриваются специалисты из компаний без ERP систем. Четкое понимание потребностей бизнеса и бизнес-администрирования, навыки переговоров. Основная задача: инициация и запуск проекта по созданию CRM системы на базе технологий битрикс и 1С. В подчинении отдел. Вы будете организовывать и проводить крупные тендеры, вести переговоры на покупку крупного оборудования, планировать работу отдела, планировать и исполнять бюджет и пр. (мы сам одурели от "взрослости" описания вакансии).

Абсолютное знание всех людей в интернете. Многолетний удачный опыт подбора IT -специалистов. В том числе хантинг из Европы и кремниевой долины. Опыт проведения тренингов и создания мотивационных программ.Свободный английский - ежедневно нужно общаться с экспатами.Пол, возраст и вероисповедание не важны абсолютно :)

Крупнейший венчурный фонд России ищет профессионала, в задачи которого будет входить: Увеличение количества и качества технологических инвесторов в России. Повышение инвестиционного качества российских технологических стартапов.Профессионалу придется руководить отделом из 4 человек. Идеален человек из финансового или технологического консалтинга, умеющий одинаково хорошо общаться и с частными инвесторами, и с крупными корпорациями, и с безумными и умными стартапщиками.Приветствуется опыт, самомотивированность, здоровая адекватность и любовь к технологиям и вера в венчурный рынок России (что само по себе уже подвиг).

Это настолько известный и популярный проект, что сразу предупреждаю - к вашему креативу будут относиться очень настороженно, поскольку очень важно не испугать миллионы (именно миллионы) юзеров, регулярно им пользующихся. Однако, проект нуждается в переделках и жаждет их.Ждут молодого (до 30 лет) юзабилиста-арта с большим опытом именно ВЕБа, с желанием менять мир, с желанием не только руководить, но и многое делать своими руками. Внимание! Все основные фичи придется рисовать именно самому, при этом работа с удаленными дизайнерами всячески приветствуется.

Компания: VitaPortal • Обязанности: • VitaPortal is a media company, which provides healthcare information for consumers and medical professionals. VitaPortal is committed to bring valuable healthcare information, written by physicians, to users in Russian and Eastern and Central Europe. This, we strongly believe, helps to create a healthier world. • The Role The purpose and responsibility:...

У крупного ИД есть digital проекты - электронные версии престижнейших и популярных журналов. В обязанности директора по маркетингу входит все, что связано с маркетингом: от формирования маркетинговой стратегии до контроля бюджета.Основной KPI и акцент позиции - привлечение качественного и целевого трафика, поэтому очень приветствуются специалисты из игр.Знание глянцевой тематики вторично, но интерес к ней должен быть.Обязателен свободный английский, опыт отчетности для западных управляющих и опыт успешного построения отделов интернет-маркетинга.

Мы (Pruffi) ищем руководителя своего украинского офиса 3500 у.е.Унылые эйчары, ищущие кандидатов на ХХ- вас к нам не надо! (таки извините) нам нужна веселая молодая девушка, помешанная на социальном рекрутинге, фейсбуке, стартапах.Работать с марта. Собеседоваться со мной в эту субботу в Киеве.

Очень хорошее понимание маркетинга он-лайн игр (как российского, там и зарубежного). Отличный английский язык. Самостоятельность. Харизматичность. Ну и любовь к играм, конечно.

Все знают, что PRUFFI в SMM как в профессию не верит, но тут именно тот случай, когда SMM реально нужен.Итак, крупный проект о всяких знаменитостях, о красивых событиях и прекрасных людях ищет SMM-специалиста, который сможет это все грамотно продвинуть через социальные сети.Важно - именно грамотно. Не нагнать миллионы ботов, не потратить тысячные бюджеты для привлечения "школоты", а сделать ПРАВИЛЬНО - то есть вычленить свою целевую аудиторию и донести до нее самое важное. Причем, с минимальными финансовыми затратамиВ вакансии не важно - мальчик или девочка, но яростно приветствуется молодость (до 30-ти), интерес к тематике проекта ну и большой УСПЕШНЫЙ опыт SMM, который вы можете подтвердить реальными кейсами.

Социальная сеть развлекательной тематики ищет PR директора. В обязанности входит все пиар активности в том числе и привлечение в соц. сеть известных интересных блогеров. Бюджет на привлечение блогеров не предполагается. Рассматриваются кандидаты только с опытом работы в онлайне от трех лет. Предпочитаемый возраст кандидатов до 30 лет.

Фактически это на данный момент интернет магазин пищевых добавок и прочих продуктов, связанных с коррекцией фигуры и здоровым образом жизни. Собственник планирует преобразовать его в социальную сеть про здоровый образ жизни. Внимание! Средства на этот проект выделяются небольшие. Проект очень нишевой, поэтому не стоит здесь рассчитывать ни на большие бюджеты ни на покорение мира. Ждут молодую женщину с опытом работы в управлении проектами или маркетингом, порталов или известных интернет-проектов социальной, медицинской или женской тематики.

Обязанности: • В крупный видео портал рассматривается кандидат на должность руководителя департамента продаж, позиция новая, но отдел уже сформирован. Нужен человек со знание рынка интернет-рекламы, тенденций, основных игроков (агентства, сайты, холдинги), ключевых лиц.Умеющий вести переговоры на различных уровнях. Способный анализировать ситуацию и принимать самостоятельные управленческие решения.Очень харизматичный! • Требования:...

В крупнейший портал требуется рекламный специалист, который устал от прямых продаж медийной рекламы, но при этом не устал от серьезных креативных продаж. Ему нужно будет возглавить, а на первое время вести в одиночку новый отдел спец проектов (контентная тематика). Необходимы связи с крупнейшими рекламными агентствами, «креативность мозга», умение и возможность придумывать интересные продающие себя спец проекты. фикс 150 000 руб. + бонусы, премии (совокупный доход 250 000 - 270 000 руб.)

Нужен молодой активный руководитель группы мобильных приложений в контентные проекты. В прошлом опыт разработки мобильных приложений Пониманий бизнеса мобильных приложений, понимание мобильных трендов. Мужчина до 30 лет.

Нужен опыт в организации мероприятий, умение выступать, готовность уезжать в командировки (Казань, Новосибирск, Екатеринбург, Казахстан) и наличие экспертных знаний в медиа- и digital-аналитике. Ответственность, организованность, самостоятельность, позитивный взгляд на мир. Внимание. очень важно отсутствие вредных привычек - не пьем, не курим. Это строго! Взамен: просторный офис на Китай-Городе, оплаченные занятия йогой и английским, оформление и «белую» з/п от и ежеквартальные бонусы (совокупный доход в месяц около 120 000 рублей. И работу «ВКонтакте», конечно же :)

Гуру интернет-пиара. Должен знать всех и вся именно в интернете. Без телефонной книжки с мобильным Плуготаренко и Голициной человек не нужен. Задача стандартная: пиарить ресурс- качественно, красиво и за минимальный бюджет До 32. "Зажигалка". Пол не важен :)

Важно: опыт 3 лет, ориентированность на западный опыт, свободный английский. В подчинении разработчики, поэтому надо понимать в коде и архитектуре проекта. Центральный офис в Санкт-Петербурге, переезд конечно предпочтителен, ну либо работа в Москве с условием регулярных командировок в Спб. Внимание! Это очень крупная даже не по питерским, а по московским меркам компания. Из огромных плюсов вакансии - ориентация на западный рынок, тесная связь оф-лайна и он-лайна (работа в том числе и с реальными магазинами) и специализация - лакшери-сегмент. Сможете с дисконтом покупать очень модные вещи для себя и своих подруг :) Оплата успешной рекомендации 1000 евро.

  • В новый проект, получивший достойное инвестирование: платформенное B2B решение по управлению видео в интернет, включающее в себя несколько независимых систем: медиахостинга, статистики, биллинга, авторизации, прямых трансляций и пр. ищется коммерческий директор. Зона ответственности: построение сбытовой стратегии, формирование команды, план продаж. Нужен человек с маркетинговой жилкой, опытом в медийке и своими рабочими контактами. Идеален свободный английский. Внимание! Собственник готов пересматривать систему мотивации, если будет предложена вразумительная стратеги ком. развития и система мотивации будет четко привязана к ней. • Оплата успешной рекомендации - 1000 евро...

Идеален человек, поработавший в рекламном агентстве (интернет-направление)+на площадке. Нужно очень хорошо понимать специфику работы с агентствами, придумывать спец.проекты, руководить группой продажников, вести отчетность, продавать самому. Очень хорошая компания - улучшенный соц.пакет, вменяемый руководитель, интересные задачи Оплата успешной рекомендации 1000 евро.

Стартапчик с полученным инвестированием (около полутора миллионов долларов) ищет руководителя медицинской социальной сети. • Требование - медицинское образование + опыт работы в интернете от 3 лет, опыт руководства проектами и коллективами, хорошее знание зарубежных аналогов, свободный английский. ...

Возглавьте движение против серости и застоя , против устаревших интерфейсов и наплевательского отношения к юзерам! Станьте во главе отдела по разработке интерфейсов одного из крупных разделов ведущего портала!Вы должны иметь опыт интерфейсных революций и длительных офисных войн в крупных проектах интернета от 3 лет, желание изменить мир, четкое понимание своей предвыборной программы - какие интерфейсы и почему нужны этим пользователям, абсолютную бескомпромиссность и при этом умение вступать в коалиции с техническим отделом.

Очень качественный PM с пониманием сути видео-проектов. Зона ответственности - все. Четкое понимание стратегии развития видео-проектов и умение доказать это руководству. Любовь к юзабилити. Доброжелательность и умение идти на РАЗУМНЫЕ компромиссы. 

В штат, на полный рабочий день (это важное условия в этой вакансии). От человека ждут опыта в проведении разнообразных тренингов со специализацией именно интернет: продажи, маркетинг, командообразование, ну и главное - общение с инвесторами.Ищут человека, который отвечал за тренинги и корпоративное обучение в порталах или очень крупных интернет-проектах. Так же рассматриваются специалисты из крупного ритейла.

Агентство специализируется на комплексных программах в дижитал. Нужен опытный взрослый человек (не моложе 27 лет, но не старше 40), который уже имеет опыт работы креативным директором или креатором на больших проектах. Необходимо кроме комплекса всего креатива агентства ( в подчинении будет около 10 человек - креаторы, продюсеры, стратеги), структуризировать работу творческих людей, отвечать за сроки, участвовать в тендерах и прочее. То есть нужен тот, кто понимает, что креатив в агентстве - это не только творчество, но и РАЗУМНЫЙ компромисс с бизнесом заказчика. (200 000 фикс + премии и бонусы от сданных работ). • Оплата успешной рекомендации 1000 евро...

Это стартап, но в рамках большого холдинга, который обеспечивает полное финансирование проекта. Нужен молодой, активный, профессиональный руководитель, который уже управлял немаленьким успешным интернет-проектом или руководил куском (направлением) в портале.Зона ответственности - все: тз разработчикам, дизайн, продуктовые фичи, маркетинг, далее продажи.Интерес к социальной политике, соц.сетям, вообще ко всему, что связано с юзер генерейшен и всяческим взаимодействием власти и общества очень желателен.В подчинении порядка 15 человек : сейчас  12, далее рост.Очень важен качественный коктейль из профессионализма + энергии и позитива.Оплата успешной рекомендации 1000 евро

Хотим видеть амбициозного профессионала, с опытом управления проектами e-commerce, знанием технического английского. Высокая нагрузка, облачные технологии, Python и Django, Jira и Git :)Вы будете разбираться и иметь возможность покупать своей девушке (жене) дешевле и быстрее лакшери-новинки моды.За успешную рекомендацию 1000 евро. 

Необходим   большой опыт разработки мобильных приложений для крупных проектов, опыт разработок под несколько сущностей (не подойдет, если вы разрабатывали только для Android или iOS), а вот если и под то, и под то, то идеально. Опыт руководства небольшими группами разработчиков. Адекватность. Понимание целей бизнеса. До 30 лет.Работа в очень крупном холдинге, что в условиях надвигающего кризиса огромный плюс там не будет задержек зарплаты, сокращений и прочих "пряников", которые подарит нам рухнувший евро.Оплата успешной рекомендации 1000 евро.

фикс + бонусы и премии (возможность выйти на совокупный доход в год около 3 миллионов рублей).Нужен человек, который отлично разбирается в контекстной рекламе, понимает все про лиды, и может выстроить продажи не агентствам, а прямым клиентам. То есть хорошие связи с крупными клиентами, умение строить службы холодных звонков. Не рассматриваются кандидаты не с рынка контекстной рекламы.На позицию желательно девушка от 28 до 40 лет. Позиция возможна на вырост - с удовольствием посмотрим "продажника" этого сегмента, кто уже хочет и может дорасти до руководителя группы-отдела.Оплата успешной рекомендации 1000 евро.

В стартап , получивший  инвестиции ( 2 миллиона долларов),  и заявляющий, что он - новое слово на рынке интернет- рекламы, требуется евангелист. Задача -  рассказать всем крупным рекламодателям, рекламным агентствам и площадкам о новых  возможностях, появляющихся в связи с этим проектом.От человека ждут -  презентабельной внешности, вменяемости, адекватности, стрессоустойчивости  ну и главное - отличного понимания рынка как медийной так и контекстной интернет-рекламы + хороших связей на этом рынке.Ждут молодого человека. От 25 до 35 лет.Оплата успешной рекомендации 1000 евро

Опыт работы от трех лет в банке ПЛЮС опыт работы в крупной компании или венчурном фонде со специализацией интернет. Желателен опыт работы в команде по выведению интернет-проекта на IPO. Свободный английский. Презентабельная внешность. Мужчина. От 30 до 45 лет.Что будет делать? Анализировать и вместе с командой готовить проекты к продаже иностранным крупным инвесторам (венчурные фонды + стратеги). И еще - искать, находить, и аргументировать покупки новых проектов как в России, так и нет. Причем, чаще не в России. Поэтому очень важно хорошее понимание рынка интернета, знание интернет-персон в кремниевой долине, в Израиле, в Европе. Оплата успешной рекомендации 1000 евро.

Вот совершенно не обязательно знать тематику рекрутинга и даже ее любить. Но обязательно - в прошлом опыт программирования (PHP или Руби не менее 3 лет), хорошее владение SCRUM методологии (гики, не набегайте и не кричите, что неэффективно - это тут случай, когда заказчик всегда прав), базы данных и пр.  •  Опыт разработки и руководства проектами в соц.сетях и в мобильной сфере. ...

Нужно понимать все про пиар в интернете, понимать целевую аудиторию купонных сервисов и как с ней работать. Задачи - пиар и партнерки крупного купонного сервиса.Желательна девушка. Опыт работы в контентных или игровых интернет-проектов в должности пиарщика не менее 2 лет. Возраст до 30 лет.Оплата успешной рекомендации 1000 евро.

Отвечает за все: за новые фичи (осознанно может объяснить и внедрить, почему запускаем именно это), за дизайн, юзабилити, маркетинг, аналитику и ком. результаты. Это не значит, что работать над всем придется одному. Это значит, что он "крайний" по этому продукту :)Работа в крупнейшем холдинге. Интересный продукт, сильная команда. Желателен опыт работы в порталах или крупнейших интернет-проектах.Оплата успешной рекомендации 1000 евро

Нужен  человек, который будет отвечать за все мобильное направление, но главная ответственность - продажа мобильной рекламы. То есть нужен не столько продуктовик, сколько продажник. Опыт работы на подобных позициях от 3 лет. Английский свободный. Оплата успешной рекомендации 1000 евро

Нужен специалист, который может сделать качественную продаваемую "витрину" продуктов компании  и продумать монетизацию внутри продуктов.Английский свободный,  сильные аналитические навыки, опыт составления таких витрин.Приветствуются люди, занимающиеся этим в игровых проектах или в купонных и е-коммерс сервисах. Вакансия ТОЛЬКО для профи с опытом успешного построения подобных витрин.Внимание! Вакансия очень срочная.Оплата успешной рекомендации 1000 евро.

Стандартные обязанности для СТО + свободный английский, общая адекватность, до 35 лет. Работа вхайлоудных проектах. Супер-комфортная компания с прекрасными условиями.Оплата рекомендации 1000 евро

Крупный видео-портал ищет человека, который видит будущее видео. Он должен знать все мировые тренды видео и уметь их реализовать. Нужен молодой человек с хорошим техническими навыками, опытом работы в видео-портале и абсолютно-фанатичной верой в будущее видео. Свободный английский. До 35 лет.

Интернет-проект, работающий уже больше 2 лет, но сейчас сменивший команду и получивший новый раунт инвестиций, срочно ищет hr-директора. основная функция - подбор (IT-специалисты - прежде всего программисты, менеджеры по продажам, сисадмины и пр. Плюс hr-брендинг, мотивационные схемы, праздники и пр.Обязателен профи, который работал hr-директором или руководителем отдела персонала именно в интернет или IT проекте.Оплата успешной рекомендации 1000 евро.

Люди из агентств, желающие сделать карьеру - перейти из руководителей групп в ком. диры - кричите. У нас для вас ТРИ вакансии ком.дира. Везде одно и то же - контентный проект, нужно продавать медийку, спец.проекты, договариваться с агентствами. Везде крайне необходим хороший английский/Оплата успешной рекомендации 1000 евро